Книги по менеджменту купить лучшие книги по менеджменту в Киеве и Украине

Информация из «The Lean Startup» позволит стартаперам и руководителям компаний иначе увидеть возможность реализации идей. Вы узнаете, как, используя четкую методику можно создавать новые продукты и корректировать существующие бизнес-модели. В книге собрана масса полезных советов от опытного и успешного проектного менеджера, востребованного спикера по темам project management, креативность, лидерство и др. Собрали список из 25 полезных книг для проектных менеджеров и всех, кому приходится управлять командой, ресурсами и собственным временем. Это уникальная книга, написанная неординарным человеком, человеком-легендой.

Какие варианты книг по менеджменту и управлению персоналом есть в «Bookinstein»

Но, возможно, подростковая категоричность таит в себе нечто большее? Например, смелость называть вещи своими именами и жить, полагаясь на собственные принципы, а не установленные обществом рамки. «Принципы успеха» – одна из любимых книг основателя холдинговой компании UFuture Василия Хмельницкого. «Управлять должны самые умные и способные топ книг для менеджеров люди, независимо от их состояния, пола и статуса», говорит бизнесмен Forbes. Книга универсально подходит и тем, кто только создает бизнес, и тем, кто хочет сделать более эффективным существующий. Авторы рассказывают, как постепенно выстроить процессы даже на удаленке и как небольшой командой создавать супер-популярный продукт.

⃣ Менеджмент – где купить выгодно?

Автор предлагает четкий механизм принятия решений, независимо от цели, которой хочет добиться читатель. «Его философия состоит в том, что нужно понять причинно-следственную связь и заложить эти выводы в компьютер или организационную структуру», – рассказывает Пилипчук. TechMind — сможете изучить IT-терминологию, лучшие практики разработки, поймете Software Development Life Cycle и научитесь грамотно общаться с командой и клиентом. Узнайте, что из себя представляет данный метод управления проектами, чем отличается от других, и стоит ли его внедрять в вашей компании. Используя их идеи, можно сократить реальные и потенциальные потери, научиться бережливо использовать производственные ресурсы.

Лидерство на всех уровнях бережливого производства. Практическое руководство

В книге даются практические советы по развитию личностных лидерских качеств. Так же Коно четко и подробно описывает какой должна быть эффективная команда, методы подбора персонала, способы их мотивации и развития, постановки задач и решения возникающих проблем. Они, опираясь на довольно популярную модель бережливого производства раскрывают основные черты бережливого лидера. По их мнению руководитель должен находиться в непрерывном обучении и заниматься коучингом своих сотрудников. Каждый владелец бизнеса хочет обладать лидерскими качествами и влиять на эффективность своей команды.

• Работа интересна тем, что не просто исследует, как бренды из хороших стали по-настоящему успешными, лидерами в своих нишах.
• Это то, с чем сталкивается каждая компания на стадии своего зарождения, в процессе работы и при масштабировании.
• Но, возможно, подростковая категоричность таит в себе нечто большее?
• Большинство успешных руководителей имеют высшее образование.
• Их романы превращаются в бестселлеры благодаря бесценным идеям и примерам лучших команд.

Разнообразие литературы по менеджменту

Где взять деньги под создание нового перспективного бизнеса? Стремительный темп жизни не позволяет выявить главные аспекты успеха из вороха полезных советов. Программы обучения менеджменту пришли из США и быстро стали популярны в Европе. Сейчас и в Украине с каждым годом растет число студентов, получающих управленческое образование в западном стиле. Автор ломает голову над тем, почему сильные мира сего ловко управляются с бизнесом, но несчастливы в обычной жизни.

Agile-менеджмент. Лидерство и управление командами, Юрген Аппело

Владельцы патентов на изобретения, разработчики ноу-хау, авторы произведений… Покупайте книги с доставкой или забирайте их в нашем магазине в Киеве. Информация, изложенная в этой книге, ранее никогда не становилась достоянием общественности. И не только для тех, кто хочет собрать гигантскую индукционную катушку, пропустить через себя ток или швырнуть в оппонента шаровую молнию. Книга отлично прокачивает мозг, добавляет +100 очков к креативности и беспощадно расширяет кругозор. Например, автор описывает менеджерскую практику, по которой работников сортируют на девять групп по уровню производительности и потенциала.

Топ лучших книг для управленцев о лидерстве и бизнесе

На сайте вы найдете вдохновляющие и информативные книги, которые помогут вам развить навыки управления, лидерства и эффективного менеджмента. Книги по менеджменту и по управлению персоналом нельзя рассматривать по отдельности. Ведь, несмотря на огромное количество рабочих техник и сильных инструментов, нужно разбираться в людях, чтобы ими управлять. Неудивительно, что книги про менеджмент и управление людьми остаются популярными уже десяток лет. Это то, с чем сталкивается каждая компания на стадии своего зарождения, в процессе работы и при масштабировании.

Таким примером Пилипчук описывает понятие «job fit» — ситуацию, когда человек оказывается на правильной роли в команде. Эми Эдмондсон поднимает в книге темы слаженной работы коллектива, сотрудничества между коллегами и как эти факторы влияют на производительность. Гоулман рассказывает, как эмоционального интеллект и эмпатия, влияют на профессиональный успех. Автор уверен, что способность быть в ладу с собственными чувствами и понимать других людей, помогают достигать лучшего результата. Хотите научиться искусству ведения переговоров, договариваться с оппонентами, противостоять давлению и манипуляции?

Принципы, о которых написано в книге — это не теория, а настоящие рабочие инструменты. Обязательно читать всем, кто хочет эффективно распоряжаться ресурсами проекта и проходить собеседования на роль РМ-а в IT-компанию. Эффективное управление сотрудниками – это позиция компании на рынке, ее финансовый рост и значимость. Для того чтобы правильно управлять людьми одних личных качеств менеджера мало. Нужны знания в области менеджмента, методик эффективного управления и успешных примеров с опыта других управленцев.

Авторские упражнения помогут PM-ам сразу применять знания на практике, поэтому во время реализации нового проекта держите книгу на рабочем столе. Книга от Джеффри Пфеффера (Jeffrey Pfeffer) — преподавателя Стэндфортской высшей школы бизнеса, критически рассматривающая различные истории успеха. В анализе приведены причины провалов крупных компаний и некоторых известных бизнесменов.

Понимание и освоение принципов менеджмента становится необходимостью в условиях современной бизнес-среды, а книги являются важным средством для усвоения новизны. «У многих программистов нет формального образования в области информатики или инженерии. Вам нужно управлять более разнообразными «персонажами», чем в других технических дисциплинах.

Книги способствуют не только расширению теоретических знаний, но и улучшению практических правил, необходимых для успешного руководства. Любой менеджер, занимающийся разработкой и внедрением успешной стратегии для бизнеса, может почерпнуть актуальную и полезную информацию из профильной литературы. Авторы, эксперты мирового уровня, дают практические рекомендации и набор инструментов. Многие руководства написаны авторами в форме «дорожной карты», что значительно облегчает читателям понимание информации и адаптацию ее к своему бизнесу.

Мы также предлагаем книги всемирно известных авторов — Джима Коллинза, Филиппа Котлера, Питера Друкера. Они написаны простым языком и регулярно входят в список книг, обязательных к прочтению тем, кто хочет стать менеджером. Вопрос о том, является ли менеджмент искусством или наукой, по-прежнему предмет споров.

Благо, автор рассказал, как сохранять баланс между прогрессом и стабильностью. «Бывает, ждешь завершения сложного рабочего дня, чтобы сесть нормально поработать. Фрайд и Ханссон объясняют, как создать организацию, где такого эффекта не будет», — говорит Константин Пилипчук.